党建小知识智慧党建对国企重要性党务工作规范管理

习近平总书记指出，坚持党的领导，加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势，在深化国企改革的过程中，国企日益成为市场主体，在法治环境下参与公平的市场竞争，党的领导和党的建设为国企注入创业动力，创新活力，创造实力。

历史表明，国企发展史就是一部坚持党的领导，加强党的建设的历史，在党的坚强领导下，一大批优秀国企干部员工满怀家国情怀，攻坚克难，砥砺奋进，以民族独立和伟大复兴为奋斗目标，扛起了各类急难险重的政治任务和社会任务，为我国经济独立，社会发展和国家安全打下了重要基础。

加智慧党建强国有企业党建工作的对措施：。

1，加强学习，转变观念。

国企想要落实党建工作和党建活动就要从党员的思想观念上进行转变，要建设学习型组织，在内部鼓励党员紧跟时代的角度不断学习，不断进行思想上的创新，使党员的工作心态和政治思想水平都能够得到改善和提升，加强对相关政策的学习，通过理论学习提高思路创新的能力，在日常党建工作中有效运用新思路和新方法，要结合企业实际，改进学习方法，增加学习内容，增强学习实效。

2，完善机制，规范阵地。

国企在开展党建工作时还需根据工作实际，健全党建工作体制，包括完善领导机制，管理机制和考评机制，智慧党建确保各项工作开展有序，依据充分，结合实际制定切实可行的工作计划，做到按计划促进党建工作开展，用制度规范党员言行，发挥党员模范带头作用，要进一步规范党建活动阵地，增强党员归属感和责任感，在推动企业发展中发挥党组织示范引领作用。

基层党组织可以通过后台管理系统实现党务工作的规范管理，基层数据，日常业务，党务管理，检索分析是平台的四大功能模块，每个功能区按照全盘运作的模式进行功能整合，共分设18个二级项目，百余项小类，此外，该系统还能开出组织或党员的“党性体检表”，实现基层党建工作的对表检查，对标提高。

当平台系统正式运行智慧党建后，许多党务工作模式将会发生变化：系统能全程记录一名普通群众从递交入党申请书到成为一名共产党员的过程，当系统运行成熟时将取消纸质组织关系介绍信，今后党员转组织关系只需要到转出支部申请，转入支部报到就可以实现关系转接工作，系统还将自动记录个体参与学习，教育，活动等积分并累计排名，党员群众个体可以通过排行榜，直观了解存在的差距及努力的方向。

区委组织部相关负责人说，平台的顺利开通标志着我区基层党建工作成功迈入网络化，信息化，智能化2.0时代，将为我区基层党建工作插上“智慧”的翅膀，对今后提升我区基层党建工作科学化水平有重要意义。

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