建设使用“智慧党建”系统，不是锦上添花，而是雪中送炭，不是可有可无的“花架子”，而是必不可少的工作平台和服务载体。

第一，注重顶层设计，厚植规划的智慧党建理念。

智慧党建不仅是一个技术问题，更是一项复杂的系统工程，是党员发展，教育，管理和服务等工作的再一次重构，将面临着涉及人数众多，管理范围广泛，数据类型多样，权限角色复杂等问题，不能一蹴而就，需要有顶层设计和总体规划。

第二，加强智慧党建统筹安排，构建优质的智慧党建环境。

智慧党建是各类信息技术的结合，以数字化信息和网络为基础，打破传统党建的时空限制，实现党建信息资源的有效采集，分析，应用和管理，智慧党建要通过云计算，大数据，物联网，等技术的应用，建设基于多种新技术融合的各种应用业务，形成安全，便捷，舒适的互联网+党建环境。

第三，引领创新设计，实现高效的智慧党建应用，智慧党建要在智慧化党建环境下，智慧党建以各种应用管理系统为载体，将党员发展，教育，考核，业务等进行充分融合，从而实现智慧化党建管理和服务。

党建工作从理论上讲包括思想建设，组织建设，作风建设，制度建设和纪律建设，可以说党建工作关系到机关整体工作的方方面面，当前我们正处于信息时代，思想，工作，生活无时无刻不再发生着变化，对于党建工作而言，如果不能赶上时代的步伐，势必会耽误党和国家的发展前途，数字化，动态化的党建工作模式最大的优势就是可以时时智慧党建把握党员活动状态，增强了党建工作的时效性和效率性，在扩大党建影响力的同时，也加大了党建工作管理的方便性。

党建工作的关键在于常抓不懈，而不是一天，两天就能做好的，尤其是组织建设和制度建设，对于党的全面建设起着决定性的作用，党建工作关系到机关单位的整体素质和业务水平，关系到党和国家路线，方针，政策和党委，市委各项政策的贯彻落实，单纯依靠智能平台是不够可靠的，很多工作还是需要我们脚踏实地去做。

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