党建小知识“智慧党建”打造网上红色堡垒

“您上报的考评材料‘第二批问题整改情况报告’已复核，得5分!”

7月30日，省水利厅人事处党建联络员张政的手机收到一条提醒短信，同一时间，他所在的支部书记和副书记也收到该条信息。“支部本月党建责任清单项目提前完成!”张政说，有了“智慧党建”系统，当月活动必须当月完成，谁也造不了假，搞不了突击。要想做好，只能靠平时扎实工作。

张政能有这样的体会，源于去年10月13日收到的一条短信--“截至当前，您支部在厅‘智慧党建’系统中考核得分比较靠后，特别提醒，抓紧时间按考核项目要求上报有关材料，10月底将进行通报。”“稍有懈怠，系统就会自动提醒，月底公布每个支部积分排名，不加油不行啊。”张政说。

在水利厅各机关党支部，你追我赶的氛围越来越浓。

省防办党支部，去年10月排名第七，支部书记收到短信后，立刻召开支委会，让党建联络员写情况分析报告，迎头赶上。最后，该支部在2017年末排名全厅第一。

机关后勤服务中心党支部，去年与省防办党支部得分不相上下，但最终排第二。分析原因，发现党建宣传是短板。今年，该支部集中力量在宣传上发力，在省级期刊已发表文章3篇，7月排名第一。“智慧党建”系统，为何有这大威力?“这是省水利厅依托互联网进行党建管理的一次新尝试。”该厅直属机关党委副书记朱建军介绍，去年5月，“智慧党建”系统上线，实行基层党建工作量化考核，将年度工作任务细化分解为五个大项、若干个小项，研发数字化党建责任清单，逐项明确分值，自动生成分数和排名，并以此作为各支部年底评先评优的重要参考。“谁是先进，谁落后，登录系统一目了然。”朱建军说，“智慧党建”投入使用后，各支部自觉将开展活动的情况，以图文并茂的形式实时录入软件。

朱建军也坦言，党建工作不是为打分而打分，而是激发基层党组织活力，推动党建工作高质量发展。

如何让党建工作更有温度?省水利厅也想了不少办法。

利用“智慧党建”系统，自动匹配党员入党时间，在每个党员的“政治生日”和“自然生日”，准时向党员发送短信问候。

“尊敬的纪慧慧同志，今天是您加入中国共产党的特殊日子，特向您致以亲切的问候和崇高的敬意。希望您不忘初心跟党走，牢记使命作贡献，为水利增光，为党旗添彩!”

5月30日一早，省水利厅机关党办党员纪慧慧收到系统发来的祝福短信，兴奋不已。

“一条小小短信，带给我的不仅是温暖和祝福，更多的是责任。”纪慧慧说。

“党建工作既要有严肃性，更要有温度。”朱建军说，“智慧党建”用大数据构建红色堡垒，是凝聚人心的党员之家。

去年底，省委省直机关工委对该厅“智慧党建”系统给予充分肯定。