镇江出台了加强村党组织书记双重管理暂行办法，探索社区工作者职业体系建设，真正把讲政治、守纪律、敢担当、善服务的党员选拔充实进班子。（3月20日，人民日报）

执行永远比计划难，如何在执行中将计划贯彻到底，落实到家，在细枝末节之处也不含糊，才是需要攻克的难关。

近几年来，镇江市在党支部的工作建设方面进行了全面摸底，总结了以下几个问题。平日里对群众的关注不到位；法制观念疏松，有待加强；规范程度不够，班子整体不够严明；在管理过程中有很多疏漏，体制上还需要完善；在发挥党支部的作用方面力度不够，没有起到明显作用。针对以上五大类问题，镇江市在党支部建设方面进行了全方位的部署加强，让镇江市的各党支部在素质，能力，作用方面得到了全方位的提高，更好地投入到为人民服务的工作中去。

大幅度强化工作方向的指引和工作方法的指导。通过《党支部组织生活基本制度“工作法”》印发的口袋小册子，不仅在大方向上给广大支部党员树立了旗帜，更是在实际工作和会议之中给每一个党支部成员配备了一个“小秘书”，从此工作之中遇到阻碍和迷茫，掏出小册子就能找到解决方向，这一举措在党支部干部队伍建设中意义重大，更是让党支部干部在工作中少走“弯路”，多走“捷径”。

将服务和资源对人对事，帮扶工作做到老百姓家门口。党支部建设的作用真正体现在老百姓生活中得到的实惠和服务之中，面对一万两千个特困家庭，镇江市八千九百九十三个党支部组成网络，实行全面覆盖，真正将工作做到特困家庭的家中，以认真负责的工作态度嘘寒问暖，左帮右扶，以帮助特困家庭的脱贫攻坚为根本目标全力奋战。

在党支部的建设过程中，以党支部书记为重点，加强管理方法和措施，制定全面到位的管理制度和条例，让守纪讲法，敢干事还会服务的党员干部进入党支部队伍放手大干。党支部建设是党的基层建设中的一部分，将党支部建好建强，老百姓在生活之中才能得到更多的实惠，更好的服务。